Viestintätoimialaa globaalisti seuraavan PRovoke Median tuoreen selvityksen mukaan Netprofile on yksi Euroopan parhaista viestintätoimistoista työnantajana. Saksalainen Schwartz Public Relations valittiin Euroopan parhaaksi työnantajaksi, ja viiden kärkeen nousivat myös tsekkiläinen PRAM Consulting, norjalainen Trigger ja Global Think Riadista.

Mikä tekee meistä näin hyvän työpaikan? Viestintäammattilaiset.

Todisteena on huikea työntekijäkokemusta mittaava eNPS-lukumme, 73. Se kertoo aika vakuuttavasti, että meillä viihdytään ja välitetään. Luku ei ole vain kylmä tilasto – se on tunne, joka näkyy jokapäiväisessä työssä.

Meidän keskeiset arvomme, kuten suhde ja into, eivät ole vain sanoja ppt-kalvoilla, vaan ne näkyvät ja tuntuvat kaikessa, mitä teemme. Viestintä on laji, jossa moni kuvittelee pärjäävänsä ilman harjoittelua – mutta me tiedämme, että todellinen mestaruus syntyy syvästä ymmärryksestä ja jatkuvasta kehittymisestä.

Hiomme viestintä- ja yhteistyötaitojamme jatkuvasti: uteliaisuudella ja suurella sydämellä. Meillä on porukka, joka haluaa tehdä työnsä hyvin – ja saavuttaa sillä aidosti vaikutusta.

Maailman mittakaavassa olemme pieni toimija, mutta Suomen suurin ja kokenein teknologia- ja kyberkriisiviestintään erikoistunut toimisto. Meiltä löytyy moneen kertaan sekä kotimaassa että kansainvälisillä kentillä palkittua strategista osaamista, innovatiivisuutta ja vastuullisuutta. Saimme mm. ensimmäisenä suomalaisena markkinointi- ja viestintätoimistona Science Based Targets -akkreditoinnin. Se kertoo, että vastuullisuus on meillä aitoja tekoja ja todennettuja kovia lukuja.

Huippupisteiden saaminen eNPS-työntekijäkokemuksesta ja kansainvälinen tunnustus parhaiden viestintäalan työpaikkojen joukossa ei ole gloriaa pelkästään meille, vaan koko viestintäalalle. Se osoittaa, että viestintätaidoilla voidaan rakentaa työpaikkoja, joissa ihmiset viihtyvät, kasvavat ja kehittyvät.

Jokainen viestintätoimistoammattilainen voi olla ylpeä siitä, että työskentelemme alalla, jossa työntekijöiden hyvinvointi ja ammattitaidon kehittäminen ovat työn kovinta ydintä.

Vaikka pienen hetken fiilistelemme nyt tätä tunnustusta, ei tämä vauhtijengi pysähdy. Jokainen päivä teemme jotain paremmin, aikaisemmasta oppineena. Uteliaisuus uuteen teknologiaan vie meitä paikkoihin, joissa ei ole koskaan tylsää. Teemme vaikuttavaa työtä, jonka merkitys tuntuu sydänalassa.

Huikean iso kiitos koko Netprofilen uteliaalle ja intohimoiselle tiimille, asiakkaillemme ja yhteistyökumppaneillemme – teidän kanssanne tämä elon matka on elämisen arvoista!

PRovoke Median tiedote:
https://www.provokemedia.com/latest/article/germany%27s-schwartz-named-best-european-agency-to-work-for

Tiedotteet | 25.08.2026

Teemu Pesonen aloitti Nitorin operatiivisena johtajana

PaneelikeskusteluSuomiAreenan lavalla
Netprofilen blogi | 20.08.2026

Mitä on tapahtumassa luottamukselle eli tuhoaako tekoäly sivilisaation?

Netprofilen blogi | 10.08.2026

SuomiAreenan lavoilla tapahtuu paljon, lavojen välissä vielä enemmän

Netprofilen blogi | 29.07.2026

Rahaliikenne poikki – valmistauduitko kybersimulaatiolla?

Vinkit vaikuttavaan viestintään
Netprofilen blogi | 23.07.2026

Viestijä, oletko aina tehnyt nämä viisi virhettä tuottaessasi vaikuttavia sisältöjä?

Netprofilen blogi | 10.07.2026

Tässä se on: selkokielinen ohje kyberkriiseihin varautumiseen yrityksen hallitukselle, johdolle ja viestinnälle 

Netprofilen blogi | 07.07.2026

Hanke päättyi, mutta onnistuiko se? Julkisen hankkeen vaikuttavuus syntyy vasta kun ihmiset ymmärtävät sen merkityksen

Tiedotteet | 01.07.2026

Nitor mukaan kansainväliseen teollisen tekoälyn kehityshankkeeseen

Netprofilen blogi | 26.06.2026

Mitä YouTube-algoritmi tietää tiedeviestinnästä, mutta tutkijat eivät?

Netprofilen blogi | 26.06.2026

5 tärppiä innovaatioiden kansainväliseen B2B-markkinointiin

Ihmisiä yleisössä katsomassa puhetta
Netprofilen blogi | 25.06.2026

Tekoälyssä epäonnistutaan, kun uutta tapaa survotaan vanhaan muottiin

Netprofilen blogi | 23.06.2026

Media-analyysi on liiketoimintajohtajan strategisen ajattelun työkalu 

Netprofilen blogi | 17.06.2026

Hyvin hoidettu kriisi vahvistaa luottamusta

Ihmisiä toimiston pöydän ääressä
Netprofilen blogi | 09.06.2026

Kirjoitusvirhe on uusi kilpailuetu

Droonit lentämässä meren yllä. Kriisiviestintää pitää harjoitella.
Netprofilen blogi | 02.06.2026

Mitä droonit ja 112-kohu opettivat viestinnästä?